一、人力资源管理概述 资源是经济学中常用的一个术语，它泛指社会财富的源泉，是为了创造物质财富而投入于生产活动中的一切要素。在学术界，由于不同学者的研究方向有所不同，对于人力资源的定义也有所不同，常见的人力资源定义可分为以下几种： 第一种，人力资源是指...
2021-05-10[摘要]人力资源管理在新形势经济体系之下，不仅可以为铁路的发展带来更好地机遇，同时对其发展也存在一定的挑战性，当下在铁路中亟需解决的问题就是对运输企业的人员进行合理的配置，以此实现企业的盈利。通过人力资源管理，使其能够提供更高效的工作效率，在有效的时...
2021-05-10【摘要】随着我国社会经济的快速发展，人们对于健康的追求日益增加，为了满足人们的需求及经济发展的形势，各种形式的医疗机构营运而生，公立医院想要在激烈的竞争环境中立于不败之地，就必须要进行全面的体制改革，尤其是人力资源管理体系的改革与完善，目前人力资源...
2021-05-10摘要：采用事件冲击DID方法，以2004—2014年上市公司为研究对象，实证检验薪酬管制背景下晋升激励与国企高管在职消费的关系。研究发现，晋升激励对在职消费存在负相关关系，行业竞争程度越高，国企高管的在职消费程度越低；就超额在职消费的程度而言，央企高管显著弱于...
2021-05-10［摘要］云南省作为国家面向东南亚、南亚的重要陆路物流通道，在深入推进西部大开发战略中扮演着重要的门户角色。但在现代物流产业的发展中，物流人力资源的稀缺严重制约着云南现代物流业的发展。因此，对物流人力资源的开发是推动现代物流产业发展的智力保障，也是物...
2021-05-10摘要：知识经济时代，知识型员工已经成为企业员工中的主流群体，影响组织的生存和发展。设计切实有效的激励措施，能够最大化地发挥企业知识型员工的潜能。在回顾知识型员工激励相关研究的基础上，文章运用知识型员工激励边际效用递减现象的经济学原理，发现经济性薪酬...
2021-05-10摘要：在我国经济和社会建设进程中，农村的贫困农村劳动力群体的职业培训及教育提升与我国社会和谐与稳定息息相关，需要政府农业部门、劳动保障部门、教育部门以及法律援助多方援手，提升贫困农村劳动力就业创业能力，共同搭建就业平台。 关键词：劳动力 职业培训 教育...
2021-05-10国家经济逐步发展，在人力资源市场的发展和扩大下，没有成熟的市场监管体制，导致了人力资源市场的混乱，产生了众多纠纷和问题，如何在经济的高速发展下，建立起成熟的市场监管体系，也成为了目前亟待解决的问题。 摘要：随着我国市场体系的不断完善，人力资源市场的作...
2021-05-10摘要：在素质教育背景下，体育课程是初中教育阶段的一门重要课程，其教学质量的高低直接影响了学生运动能力、身体素质、意志力等的高低。而学生是体育课程教学活动的主体，只有充分发挥学生参与课堂活动的积极性，才能推动教学质量的优化与增强。本文就初中体育教学提高...
2021-05-10摘要：伴随经济社会发展和居民生活水平不断提高，家庭服务已成为众多居民生活中必不可少的一种需求，家庭服务业在常熟快速发展，特别是在扩大消费、改善民生、促进就业、富民增收等方面发挥着重要作用。但由于规范化职业化水平不足，常熟家庭服务业在增强盈利能力、拓展...
2021-05-10摘要：现代企业越来越多地将人才测评应用到企业的人力资源管理工作中去，为企业的识人、选人、用人、育人、留人提供了科学的参考依据。笔者在文中阐述了人才测评的概念、历史演变，分析了关注人才测评的重要意义，从人才测评在企业招聘、培训等模块的实施应用做了梳理...
2021-05-10摘要：张家口正在成为服务奥运、塑造特色为核心、休闲运动旅游胜地的中心城市，中国已进入大众旅游时期，利用经济数学建设高质量的地区特色酒店成为热点研究。 关键词：经济数学 特色酒店 应用研究 20162030年，张交口市城市总体规划形成一带两翼，一主三副多点的城镇空...
2021-05-10摘要：在对新疆老年大学及老年人调研基础上，撰写关于新疆老年大学调研分析论文，且指出发展远程教学是解决新疆老年教育供不应求的有效途径。本文基于上述前提，以教学对象教学内容教学模式教学支持服务为主线，探讨构建新疆老年教育发展模式。首先，通过建立二元Extrem...
2021-05-10随着石油行业体制机制改革的深入推进，在采油厂管理模式、管理方式、管理流程发生变化的情况下，薪酬管理和绩效考核也面临着新的挑战。如何适应油公司体制机制建设的需要，制定科学合理、公平公正的薪酬管理考核体系，是一项值得深入研究的课题。因此本文结合企业实际...
2021-05-10摘要：近年来，随着我国股权众筹平台的数量不断增多，公众对参与股权众筹融资项目的热情和关注度也越来越高，但是我国股权众筹运作尚处探索阶段，许多问题急待探讨解决，本文在借鉴他人研究基础上介绍我国股权众筹的发展现状及存在的问题。 关键词：股权众筹 监管 领投...
2021-05-10【摘要】我国的医疗事业发展的速度不断被加快，部分医疗机构的飞速发展带動了整体医疗领域呈现出不断进步的发展状态，医疗机构想要在全新的行业领域之中居于优势位置，不仅需要将医院整体的技术水平进行提升，同时还需要将对医疗工作者的管理水平进行提升，使医院能够...
2021-05-10摘要：在当今竞争环境日益复杂，失败风险显著增加的环境下，如何通过人力资源管理提升组织复原力并最终实现可持续发展已成为企业领导者与管理者需要解决的重大问题。本研究在系统梳理相关文献的基础上，建构了战略人力资源管理、个体复原力和组织复原力关系的模型并进...
2021-05-10[摘要]在市场经济体制改革不断深化的背景下，医院之间的竞争日益激烈。此种情况下，国有医院要想在竞争激烈的市场环境之中持续健康的发展，需要将目光落在“人才”，科学合理地实施人力资源管理，使之能够充分发挥作用，有效的管控工作人员，增强医院的凝聚力、向心力...
2021-05-10经过金融危机的洗礼促使了近6万人认识到再教育充电学习的重要性，今年尚德机构参加职业培训的人比往年有了明显的增加，今年培训人数为14000人，去年同期人数为11000人，人力资源、会计、物流、心理咨询依然保持着持续上升的趋势，特别是人力资源培训市场依然火热。 根...
2021-05-10摘要：人力资源实践与组织绩效的关系模式，一直是战略性人力资源管理研究领域内经典的研究主题与关注热点。从人力资源实践概念演化、人力资源实践对组织绩效的作用过程机制以及影响二者关系的行业情境因素等三方面进行文献梳理与总结，基于组织行为视角提出人力资源实...
2021-05-10