城府深的人具备的素质

　　职场中，有一个词语是这样说的，胸有城府。

　　用来形容那些自信满满，心思缜密，但是轻易不会外露，外人很难猜测到他们内心所想的一种人。

　　相信大家在平常的工作中，也时常会遇到这样的同事。

　　他们话很少，但是逻辑清晰，有自己的想法，并胸有成竹。

　　那么，这些城府很深的人一般都具有哪些特点呢?或者说他们的性格或者其他素质方面到底和普通人有什么不一样的地方呢? 笔者总结了几个特点，他们也是城府深的人所具备的基础素质，想知道自己算不算城府深的人吗?那就仔细往下看吧!

　　素质一： 情绪从来不表达在表面

　　首先第一条：自己的喜怒哀乐情绪从来不直接表达在脸上，而是深藏在内心，从来没有很慌张的样子，给人一种成熟稳重的感觉，说的严肃一点就是具有 泰山崩于前而色不变的样子。

　　你从表面很难察觉到他的内心情绪的变化。 有喜事，看不出特别的兴奋，有哀事，也看不出特别的悲伤。 这样的人一般以领导居多，但是一般身边同事也有，只不过是少数。

　　素质二： 看起来不像有城府的人，其实并不是

　　一提起有城府，大家肯定首先想到哪些高阶级的领导，对于身边的同事很少会注意。

　　但是事实却是这样的，有时候你身边有些人看起来嘻嘻哈哈，没什么心眼，但是你又错了。这种看起来很单纯的老实人，其实有时候也是城府很深的一类人。平常都是一个样子，都在大家脑海中固定住了。一旦第二形象出现，大家都会措手不及，这种人，能审时度势，得罪他的人，一般不会自己动手，而是选择借刀杀人。

　　素质三： 做事周全，甚至圆滑之人

　　做事周全，圆滑。

　　这类人比较常见，尤其职场之间，与领导相处的时候更是如此。做事老练圆滑，很少发脾气。甚至当有人和他争吵的时候，他还能心平气和的给对方端茶倒水，笑脸相迎而赔礼道歉。

　　都说伸手不打笑脸人，但是当你放过他的时候，很有可能会在背后给你捅刀子。作为一个老好人，这也是必备的素质。

　　素质四： 说话少，办事靠谱的人

　　俗话说：话说七分留三分，但是对于他们来讲。好像是话说三分留七分一样。这类人话很少，甚至可以说比较寡言的那种，但是办事绝对靠谱。

　　话少是因为明白言多必失，更明白祸从口出。说的少，做的多。给人的第一印象就是靠谱。

　　相反，话多，就意味着越多的暴露自己内心的想法，当面对一些敏感问题的时候，他甚至一言不发，但是越是这样就越安全。话少，就意味着滴水不露。

　　素质五： 话在最后说，从不轻易表达自己下想法

　　这一点在员工方面比较常见，在领导聚会，或者员工开会的时候。

　　当老板说：那你们发表一下自己的看法吧。这个时候，总有一些人很踊跃，很积极的发言。看似是博取老板的眼神，但是如果你仔细观察，总会发现还有一部分人总是等别人都说完之后。才道出自己的想法，并且不紧不慢，缓缓道来。

　　而且不到最后关头，绝不发表自己意见。仿佛自己已经成为主角一样，是最后压轴的一个。

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