劳动局机关“学习十七大＂主题活动实施意见

　　机关党支部、直属单位党组织：

　　近期，市委市级机关工委下发了《关于开展“学习十七大、学习新党章”主题教育活动的意见》，为进一步学习贯彻党的十七大精神,结合我局工作实际,认真落实《意见》要求，现提出市劳动保障局机关“学习十七大、学习新党章”主题教育活动实施意见如下：

　　一、准确把握主题教育活动的指导思想和目标要求

　　开展“学习十七大、学习新党章”主题教育活动，要以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，以认真学习贯彻党的十七大精神和市委十一届五次全会精神为主线，紧密联系党员的思想和工作实际，引导党组织和党员在系统学习上下功夫，在加深理解上下功夫，在改进工作上下功夫。要把用十七大精神武装头脑、解放思想、指导实践、推动工作作为这次主题教育活动的根本出发点和落脚点，坚持学以致用，用以促学，真正把广大党员的思想和行动统一到十七大精神上来，把智慧和力量凝聚到实现十七大确定的各项任务上来，为“全面达小康，建设新江苏”和实现我市“一当好、三争创”的奋斗目标提供坚强的思想组织保证。

　　要组织广大党员原原本本地学习十七大报告和新党章，全面准确地理解和把握十七大精神，切实做到“六个深刻领会”，即深刻领会党的十七大的主题；深刻领会改革开放以来的宝贵经验和党的十六大以来的巨大成就；深刻领会科学发展观的科学内涵、精神实质、根本要求；深刻领会实现全面建设小康社会奋斗目标的新要求；深刻领会中国特色社会主义事业的总体布局，深刻领会新阶段党所肩负的崇高使命。通过开展主题教育活动，推进机关党组织和广大党员进一步找准定位、理清思路、创新举措、锐意进取，在科学发展道路上迈出更加坚实的步伐，全面完成市委提出的各项目标任务，为无锡劳动保障事业的率先发展、科学发展、和谐发展作出新的更大的贡献。

　　二、采取多种方式，推动主题教育活动深入开展

　　机关各支部、直属单位党组织要精心组织、周密部署、联系实际、讲究实效。推动“学习十七大、学习新党章”主题教育活动的深入开展。

　　1、组织党务干部培训。要突出重点，把对党务干部的培训放在首要位置，切实抓紧抓好。市级机关党工委将于4月份举办党支部书记培训班，对市级机关所有党支部书记进行轮训。局机关党委也将在市级机关党工委轮训的基础上，结合本单位实际对所有党务干部进行再培训，并有针对性地开展讨论和交流，使党务干部全面准确地把握十七大的精神实质，更加自觉地用科学发展观指导工作，严格按照党章办事。同时，认真履行工作职责，切实抓好党组织学习贯彻十七大精神的各项工作，为党员作出表率。

　　2、认真开展好调研工作。为深入学习贯彻党的十七大精神，认真落实“加快推进以改善民生为重点的社会建设”的总体要求，紧紧围绕“优先发展教育，建设人力资源强国；实施扩大就业，促进以创业带动就业；加快建立覆盖城乡居民的社会保障体系，保障人民基本生活；建立基本医疗卫生制度，提高全民健康水平；完善社会管理，维护社会安定团结”的目标，2008年在全局广大党员干部中广泛开展调研活动，要求各党组织、局机关工会、团总支、妇委会紧密结合劳动保障中心工作任务和本部门本单位职责，找准党建工作与业务工作的结合点，从推动劳动保障事业发展的角度，确定1-2个调研课题。并结合新党章学习，深入基层、走近群众，开展社会调研。

　　3、开展网上学习交流和知识竞赛活动。充分发挥局“机关党建之窗”“信息集散港”的独特优势，利用现代手段，及时收集、报道“学习十七大，学习新党章”的相关信息资讯。在第一时间内把理论研究上的最新成果、好的做法等，传达至每个支部，传递到每位党员。积极参加市《机关先锋网》举办的“学习十七大，学习新党章”网络知识竞赛，通过网上答题、网上体会交流和征文等形式，帮助广大党员更加深刻地领会和把握十七大精神，用党章规定的党员标准严格要求自己。机关各支部和直属单位党组织要认真组织广大党员积极参与，每个党组织上网体会文章不得少于2篇。以确保学习交流和知识竞赛活动的参与面和实际效果，推动学习贯彻十七大精神向纵深发展。

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