按照区委组织部安排，现将文化和旅游局年度工作情况报告如下：
2019年我局以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，深入贯彻学习党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，在区委、区政府的领导下，在区人大的指导下，在区纪委的监督下，紧紧围绕区委、区政府的中心工作，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，以满足广大人民群众日益增长的精神文化需求为出发点，以加强加强文化旅游事业建设，提高文化旅游队伍素质、提升市民的文化品位作为为落脚点，开展文化旅游各项工作。
一、主要工作
（1）坚持步调一致，做到确保标准、务求实效。结合自身实际，研究制定贯彻落实措施，确保主题教育高起点谋划、高标准推进、高质量落实。局党组多次召开专题会议，传达中央、省、市、区委关于开展“不忘初心、牢记使命”主题教育精神和部署，并组织党组成员和全体党员干部认真学习贯彻中央、省、市、区委关于开展“不忘初心、牢记使命”主题教育精神和部署，经局党组讨论并报区委“不忘初心、牢记使命”领导组办公室同意，成立了“大同市平城区文化和旅游局‘不忘初心、牢记使命’主题教育领导组”，经过多次讨论，由局党组主持制定了《文化和旅游局“不忘初心、牢记使命”实施方案》。
（2）在“不忘初心、牢记使命”主题教育期间，文化和旅游局就党的十九届四中全会精神、山西省委十一届九次全会精神、习近平总书记在庆祝新中国成立70周年大会上的重要讲话精神和视察北京香山革命纪念地重要讲话精神进行了深入学习，并组织了三次集中研讨。
通过“不忘初心、牢记使命”主题教育，我局积极补齐群众文化生活短板，不断丰富城乡人民群众文化生活。先后组织了免费送戏下乡100场演出；
送电影进乡村进社区100场；
文化进景区（大同农业嘉年华）演出；
大型本土历史文化情景剧“千古平城”之《太后巡游》和《大明·锦绣鸿途》并在华严寺广场不间断演出；
历史情景再现《徐达开城》；
经典传唱?成龙劲歌争霸赛；
以“建功立业新时代，同心共筑中国梦”为主题的平城区庆祝中华人民共和国成立70周年歌咏比赛；
为五州帝景、万城华府、御河九号等9家街道综合文化站和社区综合文化服务中心配置各种文化设施设备585台（件、套）。
（1）元旦期间组织文艺小分队和文艺志愿者开展“文化进万家，欢乐送基层”文化惠民活动；
春节期间，组织12支表演队伍参加大同古都灯会社火表演，组织6支演出队伍参加大同古都灯会文化庙会演出。组织了800人的队伍参加2019中国?大同古都灯会民俗展演。
（2）出台了《庆祝中华人民共和国成立70周年系列文化活动方案（讨论稿）》。《活动方案》以“平城夏?最文化”为主题，包括16个板块内容，紧紧围绕隆重庆祝中华人民共和国成立70周年，大力弘扬以爱国主义为核心的伟大民族精神，着重增强仪式感、参与感，讲好中国故事，讲好中国共产党故事，讲好新时代中国特色社会主义故事，充分宣传展示中华人民共和国成立70年来特别是改革开放以来平城区政治、经济、文化等取得的辉煌成就。
（3）举行了2019平城区群众文化系列活动启动仪式。区委常委、宣传部长梁介代表区委、区政府致辞；
组织29支文艺演出队，1200余演职人员开展免费送戏下乡一百场演出，9月30日完成100场演出；
开展文化惠民进社区、社区文化纳凉等文化惠民演出；
“唱响平城夏?相约嘉年华”文化活动月，于8月8日在北魏鹿苑大同农业嘉年华启动。在为期一个月的演出中，演出了传统戏曲、歌舞综艺等，深受旅游者的喜爱和欢迎；
平城区本土戏曲历史体验月，于8月10日在关帝庙鸣锣；
为精准挖掘大同市和平城区厚重辉煌的历史文化内涵和旅游文化内涵，组织排演了大同本土系列大型历史文化情景剧千古平城之《太后巡游》和《大明?锦绣鸿途》，从8月30日起在华严寺广场举行盛大公演，并在国庆节期间不间断演出。
（4）为庆祝第五届成龙国际动作电影周，组织了经典传唱?成龙劲歌争霸赛和怀旧影像?成龙百场电影进乡村（社区）放映活动。其中，经典传唱?成龙劲歌争霸赛颁奖晚会于2019年7月26日晚在华严寺广场举行，平城区区委书记李继忠为获奖选手颁奖。
（5）2019年9月29日，与区委宣传部、区总工会共同举办了以“建功立业新时代，同心共筑中国梦”为主题的平城区庆祝中华人民共和国成立70周年歌咏比赛。展现了全区干部群众极向上的精神风貌。通过重温经典歌曲，更加坚定了干部群众永远跟党走、建功新时代、共筑中国梦的决心。区四套班子领导出席歌咏比赛并为获奖单位颁奖。
（6）为构建基本公共文化服务体系建设提供硬件保障，为五州帝景、万城华府、御河九号等9家街道综合文化站和社区综合文化服务中心配置各种文化体育设施设备585台（件、套）。为加强农村文化建设，满足农民文化需求，开展为新旺乡、水泊寺乡、马军营乡60个村送书活动。
（1）打造文旅综合体。利用观澜华府外围21000平米空置场地，由我局引导，由旅游集散中心具体牵头，实施对外招商运营，招收社会资金力量，旅游餐饮服务、团队住宿接待、文旅商品销售、非遗展示推广、旅游产业创新五大功能为一体的一站式旅游服务商贸综合体。
（2）开展“厕所革命”。截止2019年6月，平城区已建设公共空间125座，从根本上改变旅游厕所脏、乱、差、少、偏的实际问题；
在农业嘉年华修建两座旅游公共卫生间；
根据区委区政府要求，与平城区环卫处配合，在市区内的125座公共空间中选择10座，打造具有品牌性质的精品旅游公共卫生间。
2019年6月8日，我区在华严寺广场举办宣传第十四个文化和自然遗产日暨2019平城非遗文创展启动仪式；
2019年我区共有5个项目入选区级非物质文化遗产保护项目，有2家申请省级非遗项目，有一家申请国家级非遗项目。截止2019年底，我区共有非遗项目39个，其中国家级1个，省级4个，市级10个，区级24个。
（1）文化馆组织创作了《想摘星星的咕咕》、《豆芽村的精灵们》、《坏狐狸的好故事》、《小鸡快飞》、《匹诺曹的故事》、《蓝精灵》、《乌龟和乌龟爸爸》、《海底总动员》、《小兔子的故事》等9部儿童剧。2019年《豆芽村的精灵们》在市图书馆上演，《小鸡快飞》在工人文化宫二宫上演，精彩的演出博得了家长和少年儿童的一致好评。
（2）图书馆全部免费向未成年人开放，专门为未成年人提供青少年电子阅读机和少儿电子阅读机，内设古诗词、传统文化教育、国学诵读、英语快车、诗歌童谣、故事屋等有声读物，吸引了青少年及少年儿童的阅读兴趣；
着力推进图书馆分馆建设，目前已建成5个实体分馆和10个电子数字分馆。
（3）文化馆突出特色，充分利用自身优势开办了声乐、舞蹈、器乐、书法、绘画等各类青少年公益培训班和成人公益培训班，学员涵盖社会各阶层人群，培训学员500月人次，满足了广大人民群众和青少年的精神文化需求，推动社会主义核心价值观建设，塑造平城文化形象。
（1）为庆祝新中国成立70周年和我省“二青会”的胜利召开营造安全稳定的社会环境，于6月20日在大同市平城区财政综合楼六楼会议室举办大同市平城区“安全生产月”宣传教育工作会议暨文化和旅游市场及文物保护单位安全工作培训班。区政府副区长耿力韫代表区政府出席会议。
（2）今年文化、文物、旅游三家合并成立文化和旅游局以来，对文旅经营企业、文物保护单位、不可移动文物等开展了一系列安全检查排查督导工作。我们共出动检查人员200余人次，共检查抽查文旅企业、文保单位53家次。对部分重点单位的安全制度建立及落实情况、消防设施的完好状况、人员安全意识等进行检查摸底，并建档立卡，针对存在的安全问题，提出了整改意见，督促落实安全主体责任，加强日常安全管理，坚决预防和遏制安全事故发生；
针对云龙禅寺、鹿野苑石窟等部分文物景点存在部分消防器材过期、损坏、缺失等现象，为消除安全隐患，加强消防安全，我局为云龙禅寺、鹿野苑石窟配备消防器材；
针对大部分文物建筑使用管理人多为出家僧人，我局统一为其制定了墙挂消防安全管理制度、消防安全组织结构示意图、消防安全职责以及消防安全巡查检查台账，督促其指定专人每日进行消防安全巡查。
组织全局党员干部职工学习了《中华人民共和国宪法》、《中华人民共和国保密法》、《中华人民共和国文物保护法(2017修正)》、《中华人民共和国行政许可法》、《中华人民共和国旅游法》、《中华人民共和国文物保护法实施条例》、《山西省实施〈中华人民共和国文物保护法〉办法(2005)》、《中华人民共和国档案法》、《中共中央办公厅国务院办公厅关于加快构建现代公共文化服务体系的意见》、《国务院办公厅关于推进基层综合性文化服务中心建设的指导意见》等。
二、存在的问题
1、文化惠民活动资金投入不足。大部分活动队伍演出经费由群众自行支付，在一定程度上削弱了群众参与的积极性。
2、专业队伍建设略显落后。许多表演团队大都由群众自发组织，专业人员相对较少，有的队伍甚至没有一个专业人员，而且年龄结构偏大，演出水平较低，无法满足群众日益增长的文化需求。
3、活动场地较缺。目前，很多社区、小区没有合适的活动场地，尤其是一些老旧小区尤为突出；
新建社区、小区的活动场地大多也是兼用的，极少有专门的活动场地。
下一步，我局将采取积极有效措施，确保年度各项工作任务顺利完成，并为2020年的工作开展创造良好的基础。
文化和体育局领导班子述职报告
县考察组及参加述职大会的全体同志：
根据县委组织部要求，现就我局领导班子思想政治建设、领导现代化建设能力和工作实绩等方面向大家作述职报告。
我们文化和体育局领导班子设：正局长一名、副局长二名、纪检组长一名，党组书记兼任局长。在县委、县政府的正确领导下，我局领导班子坚持以邓
小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实党的十六大和十六届三中、四中全会精神，坚持以人为本，依法行政，牢固树立全面、协调、可持续的科学发展观，紧紧围绕县委、县政府的中心工作，团结奋斗，努力工作，开创我县文体工作的新局面。
（一）思想政治建设
坚持立党为公、执政为民，是“三个代表”重要思想的核心和本质要求，也是我们领导干部队伍思想政治建设的根本出发点和落脚点。为切实加强思想政治建设，我们在局领导班子成员中，深入开展了理想信念教育，坚定了有中国特色社会主义的信念，保持了良好的精神状态；大力开展权力观教育，集中组织学习郑培民等优秀共产党员先进典型事迹的活动，在局领导班子成员中树立权为民所用、情为民所系、利为民所谋的权力观念，形成了讲学习、讲正气、讲纪律、求进取的良好氛围；开展保持共产党员先进性教育活动，联系群众，贴近群众做到一心一意搞建设，全心全意谋发展；加强党风廉政警示教育，不断提高领导干部廉洁从政意识，切实做到管好自己，管好配偶、子女和身边工作人员，管好各股室及二层机构的党风廉政建设。
（二）领导现代化建设的能力
领导班子的领导能力和水平是搞好事业的关键。面对新形势新任务的要求，我们感到自身工作能力和领导水平的差距，因此我们把提高能力作为带领大家干好一切工作的前提。
1、总揽全局，科学决策。在重要工作、重大活动及人事的安排上，积极听取大多数同志的意见和建议，班子认真讨论研究，以公平、公正和求实求效的原则，拿出最佳方案。我局紧紧围绕“全面搞活灵山文体事业”为目标，确定了“抓管理、促效益、树形象”的工作主题，各项工作围绕县委、县政府的工作思路积极有序地开展，实行规范化管理，无论是文化、体育阵地建设还是文体中心建设、干部队伍建设上都取得了较大的进展。特别是2005年钦州市第三届运动会的承办工作中，我局领导班子团结协作，为县委、县政府做好参谋，积极开展各项承办及组团参赛工作，圆满完成了预定“三项”第一的任务，班子整体素质得到进一步的提高，文体队伍得到教好的锻炼。
2、求实创新，开拓进取。没有创新就没有发展，缺乏创新不可能克服工作一般化。我们每一阶段工作，不落入以往工作套路的束缚，从形势发展和单位实际出发，确定符合我们实际的工作套路和措施。例如群众文化工作真正做到“从群众中来，到群众中去”；例如专业文艺走精品战略；例如群众体育工作真正落实“健身边组织，搞身边活动，抓身边阵地”思路和措施；例如文体中心建设发展规划思路的形成；例如大力培育竞赛和表演市场的提出和实践；比如整顿机关作风，加强机关效能建设，发挥大家积极性的思路和措施等。二是做到制度创新。根据形势的变化和我们自身大发展的需要，我们敢于突破，建立利于科学决策和权力监督的制度，修订补助、奖励制度和体校规范办学等制度。为加快文化、体育的大众化、社会化的步伐。实践证明，这些具有探索性、开创性的思路和实践是我们成功的经验。
3、注重调查研究，提高决策水平。我们在大事决策前，都要听取各方意见，实现科学决策。例如在文体中心建设中，为把文体中心建设成为布局合理，功能完善的体育、文化、健身、休闲阵地，组织外出参观学习，与规划部门、设计部门研究论证，形成体育中心发展规划，得到县领导的认可，并一步一步加以推进建设。
（三）、工作实绩
1、抓群众文化、群众体育。我们围绕做好群文、群体工作这篇大文章，加强与各部门、镇、社区的工作联系，指导、组织一系列的群众文体活动，同时组织一些大众性、社会性的群众文体活动。例如群众文化方面，大力支持**曲艺队、**曲艺社的发展，积极组织优秀节目参加区、市“八桂群星奖”文艺汇演；群众体育方面积极开展全民健身活动，承办、协办好各单位、各系统的群众体育活动。
2、抓紧县文体中心建设。按照县委、县政府加快文体中心建设的总体要求，在建设了高标准体育馆、田径场、露天篮球场的基础上，今年县文化馆、博物馆、文体局办公楼又竣工投入使用。一个设施相对集中、功能比较完善的文化体育活动中心总体框架基本形成，为开展全民健身、体育竞赛、文化艺术等创造了良好的硬件条件。
3、抓有影响的大型比赛和表演活动。这是营造一个地区文化氛围的需要，也是树立自身形象的需要。我局先后牵头承办了2004年全区少年儿童跳水锦标赛，2004年全区县级男子篮球赛；
**市第三届运动会等大型、重要体育赛事和一些重要的文艺演出。这些，为我们今后搞好这方面的工作积累了经验，同时，全局干部得到了锻炼，增长了才干。
4、抓骨干带队伍。这是一心一意想干事，竭尽全力干成事的前提和条件。在带队伍、抓队伍建设方面，一是抓中层干部、党员的精神状态，使他们每人发挥能动性，起到示范和榜样作用；二是给每个
同志交任务、压担子，注意发挥大家的工作积极性；三是注重全体同志思想和业务素质的提高，四是真诚对待每个同志，真正在生活上关心每个同志。2005年，我局支部被县直机关工委授予“先进基层党组织”荣誉称号。
在看到成绩的同时，我们清醒地看到一些工作还有不尽如人意的地方。例如，新形势下，探索群众文化、群众体育的新途径招法不多；工作机制的确定还不成熟；提高大家整体素质的措施还不够；新形势下文化体育产业探索的办法和努力还欠缺等。这些都是今后工作中注意并改进的地方。借此机会，我们班子将认真总结工作，虚心听取大家意见，认真改进工作，团结和带领大家，共同努力，以实现我县文体工作的新跨越。
文化和旅游局党组织书记述职报告
按照会议安排，现将本人全年履行党委书记职责，抓好党建工作的相关情况作如下汇报。
一、履职情况
(一)抓机制，强责任，为党建工作开展夯实基础。
一是建立党建工作责任制。一年来主持召开专题研究党建工作会议**次，签订了目标责任状，制定了工作推进表，定期听取党建工作汇报，按季度开展党建督查，
切实形成齐抓共管、层层落实的良好局面。二是严格执行各项制度规定。召开了全局机关党建暨党风廉政建设推进会，严格执行“条例”、“准则”等中央、省市各项制度规定，形成风清气正的发展环境和政治生态。三是严肃党内政治生活。完成了党委和支部换届，配齐配强了党委和支部班子。认真落实“三会一课”组织生活会、民主评议党员等制度，严格执行党费收缴规定，扎实推进党务公开。
（二）抓学习，强素质，推动“两学一做”教育常态化制度化。
一是强化学习指导。将十九大、十九届二中、三中、四中全会精神与“两学一做”学习教育常态化制度化紧密结合，有针对性地开展理论学习和指导。一年来，累计党委中心组学习**学时，笔记**字；支部学习**学时，笔记**字，学习十九大心得体会**篇，上报党建信息**多条。同时，发挥主流媒体优势，为全市学习宣传贯彻落实十九大精神营造强大的舆论氛围。二是争做合格党员。以支部为单位开展了以“争做‘四个合格’党员”为主题的专题研讨。在图书馆、博物馆和电视台设置了**个“党员先锋岗”和**个“党员示范区”。三是活化教育载体。组织党员认真研读《革命斗争史》，观看了电教片《榜样4》，撰写观后感和心得体会**多篇；开展了“党团知识竞赛”，引领和推动学习教育走向深入，取得实效。
（三）抓队伍、活载体，为提升党员综合素质搭建平台。
一是开展“帮联扶、促发展”活动。下派了驻村第一书记和驻村工作队员。**名帮扶干部与**名帮扶村贫困户进行了对接，并每周都按要求下村到户，帮助解决实际困难。在安排**名领导班子成员联系帮扶村的同时，党委书记及班子成员不定期深入到帮扶村，督查驻村工作队工作，帮扶工作稳步推进。二是开展在职党员进社区活动。母亲节前夕，我局全体党员为**社区贫困母亲进行了义捐。累计衣物**余件，书籍**多本，表达了我们对贫困母亲的一份爱心。三是开展奉献活动。我们以
“党员奉献日”为切入点，群众艺术馆、非遗中心多次到社区开展文艺辅导、伊玛堪展演和党员到社区讲党课活动，推进了社区联学共建。
（四）抓重点、求实效，以党建工作推进文广新事业发展。
一是基础文化建设有新进展。市图书馆接待读者**人次，组织读者活动**次，接待社会各阶层参观者达**万人次，创历史新高。二是特色文化活动有新作为。开展了“结对子、种文化”活动。共结成帮扶对子**多个，培训基层文艺骨干**人次，组织文化活动**场次，实现了群众文化的全民参与；开展了“送电影、送图书、送戏三下乡”活动。累计为**个乡镇**个行政村放映电影**余场，观影人数**万人次；送图书下乡**次，惠及群众**余人次；送戏下乡**余场次，惠及乡村群众**万余人次，丰富了广大农民群众的精神文化生活。三是新闻宣传再上新台阶。**月**日，在央视播出全国**报道，提升了**的知名度和影响力。
二、存在的主要问题和原因：
一是基层党组织引领发展的能力不够强。党组织学习教育方式单一，针对性和实效性还需加强。二是党员教育管理工作还有欠缺。工作创新不够，党员教育管理方法不够灵活，对党的最新理论成果的学习和对新事物、新变化的适应能力还需加强。三是基层组织规范运行还不到位。跟踪问效抓落实的力度还不够，没有形成长效监督机制，“主动抓、带头抓、直接抓”的责任意识还需加强。
产生以上问题的主要原因：一是工作摆布不够合理。在“抓点”上投入较多，在“带面”上做得不够，导致出现“重点轻面”现象。二是基础工作抓得不实。在党员学习、教育和管理制度等方面，工作做得还不够实。三是责任落实机制还不完善。现有的党建责任落实机制还不够完善，导致责任落实不够到位，工作缺乏动力，不能更好地促进工作。
三、下步工作思路和主要措施：
我们将按照中央和省、市委部署要求，不断创新思路、强化措施、狠抓落实、统筹推进全局基层组织工作，确保责任明确到位、措施落实到位、问题解决到位。
一是坚持稳中求进，落实全面从严治党。要以学习贯彻落实党的十九大精神为主线，认真履行抓党建第一责任人职责，以严肃党内政治生活和强化党内监督为重点，严守党纪党规，执行党建工作各项制度，切实加强党组织书记抓党建工作，强化工作指导和督查，做到用制度管人、按制度办事，抓好班子、带好队伍、管好干部，推动全面从严治党。
二是推进“两学一做”学习教育常态化制度化。要深化巩固“两学一做”成果，完善“三会一课”等各项制度，推动党内组织生活正常化、经常化，真正做到制度健全、运行规范；要做好“两学一做”常态化制度化，将十九大、总书记系列讲话和上级组织工作会议精神与“两学一做”紧密结合，有针对性地开展理论学习和指导，引领和推动学习教育走向深入、取得实效。
三是抓好党员干部教育培训工作。要结合文化广电的行业特点，有重点的培养青年人才充实到党员队伍，提升党员队伍素质。各党支部要结合工作实际，充分运用讲座、研讨等形式，分类别、有计划地对党员进行教育培训，不断提高党员队伍的思想素质和服务能力。
四是全面加强建设和党员队伍建设。要健全和完善党组织工作制度，形成党委书记带头，分工明确，班子齐心协力，密切配合，齐抓共管的工作格局；要定期研究和讨论党组织和党员队伍建设问题，制定切实可行的措施和办法，推动党组织和党员队伍建设规范化进程。
五是落实人才发展体制机制改革意见，提高引才育才聚才质量。要强化培养机制，通过学习培训、挂职锻炼、岗位交流提升人才档次；要强化激励机制，通过采取绩效考核、薪酬激励等机制激发人才活力；要强化保障机制，通过加强领导、加大投入和优化服务为人才建设夯实基础。
六是狠抓党建载体，激发基层组织活力。继续以开展
“**”、“在职党员进社区”
“服务型”党组织建设等活动为载体，不断增强党建工作的影响力、渗透力和党组织的凝聚力、战斗力。
七是进一步以抓好党建促进阶段性重点工作开展。重点做好全市重点项目、重点工程、重点工作的宣传报道。广播电视台要大力宣传党的十九大精神，大力宣传全市基层党组织和党员干部中的先进典型。文、博、图等部门要广泛开展群众性文化惠民活动，突出文化成果共享。
旅游局领导班子述职述廉报告
根据市委、市纪委关于考核的部署和要求，市旅游局领导班子对2011年履行职责和执行党风廉政情况进行了认真的回顾和总结。下面，我代表局班子作以汇报，请考核组的领导予以审核。
2011年，在市委、市政府的正确领导下，市旅游局领导班子团结带领全局干部职工，深入贯彻科学发展观，认真落实国务院《关于加快发展旅游业的意见》，以鸡公山文化旅游综合开发为切入点，以重点旅游项目建设为牵引，着力整合旅游资源，强力推进招商引资，不断强化市场促销，切实加强行业管理，努力提高服务水平，克难攻坚，开拓进取，较好地完成了市委、市政府赋予的各项工作任务。2011年全市旅游接待人数xxxx.x万人次,同比增长xx%，旅游总收入xx.x亿元,同比增长xx.x%，超过了市委、市政府明确的目标任务。
具体地讲，主要做了以下四个方面的工作：
一、注重抓班子，求实创新，提高了领导班子的决策力。一个班子的整体素质、领导作风和决策能力决定着一个单位事业的成败，因此，我们从一开始就把加强班子自身建设作为提高领导水平的重要途径，无论在旅游工作中，还是在其它各项工作中，始终坚持抓好班子自身建设和素质建设。一是把学习作为班子自身建设的第一需要，定期组织中心组理论学习，紧跟形势任务的需要，狠抓了十七届五中全会等国家、省层面的会议精神的学习，努力培养班子成员的政治意识和全局意识。紧跟市委、市政府的工作步伐，狠抓了市各级会议精神的学习传达，增强了班子贯彻落实的执行力。在开展“创先争优”活动中，领导班子成员结合分管工作深入新农村建设联系点、平安创建工作联系点开展调研，帮助共建点解决发展中的实际问题。二是把团结作为班子建设的第一原则。认真贯彻落实民主集中制原则，党组成员既明确分工，又加强合作，不搞个人或少数人说了算。在干部任用、重大项目审批、大额资金使用等事关全局的重大问题上，坚持集体研究，集体决策，日常工作例会研究部署，做到干事业一条心，谋发展一股劲，抓工作一盘棋，形成了团结协作、齐抓共管的良好干事创业氛围。
二、注重抓队伍，严格制度，强化了机关工作的执行力。以《行政许可法》、《公务员法》等法律法规为准绳，坚持依法治旅、依法行政，先后建立、完善了局机关例会、学习培训、车辆使用、财务管理和日常管理等一系列规章制度，将机关作风建设纳入制度化、规范化管理的轨道上来。建立健全主体清晰、责任明确、一级抓一级、层层抓落实的执行责任体系，推行“立即就办，当日事毕”的工作法，促进了机关作风转变，推动了工作落实。以创先争优活动为契机，坚持周五学习例会制度，有计划地组织学习业务，学习传达上级文件精神，定期开展小型比武竞赛活动，培养炼就出一批懂业务，能干事、干成事的管用人才，在全局营造了比、学、赶、帮、超的工作氛围。大力推行党务政务公开，加大服务“窗口”建设力度，公共服务和行政审批的事项全进入窗口办理，全年共受理星级饭店评定3件、旅行社业务经营许可证25件、旅游区（点）经营业务备案登记1件、导游人员从业资格核准536件、导游证核准186件，未发生一起延误件现象。大力倡导团结奉献、艰苦奋斗的精神，局领导班子成员身体力行，率先垂范，干部职工讲团结比奉献、讲学习比素质、讲责任比实效的氛围浓厚。
三、注重抓廉洁自律，从严要求，提升了班子的整体形象。局党组一直高度重视党风廉政建设和反腐倡廉工作，认真执行和落实党风廉政建设责任制和“一岗双责”制度，把党风廉政建设纳入党组工作重要日程，与业务工作同部署、同检查、同落实、同考核，对党风廉政建设工作的会议和重要活动，主要领导亲自参加。领导班子严格遵守财经纪律，按规矩和程序办事，从不违反规定干预和插手旅游企业基建工程招投标、大宗设备采购等经济活动。今年在市政府财力非常有限的情况下，市委、市政府拿出1.2亿元投入旅游业鸡公山文化旅游综合开发，应该说市委、市政府对旅游业非常地重视，也寄予了厚望。因此，对省的项目建设资金和补贴，直接由市财政拨付到具体项目上；对于用于正常的旅游推介、促销资金，我们严格把关，坚决按财务制度审批办理。对正常的办公经费，实施政府定点采购、财政转移支付，扣的紧之又紧，让每一分钱都产生效益。严格执行廉洁自律的各项规定。在工作生活上，班子成员坚持高标准、严要求，自觉接受组织和群众监督，始终做到自重、自省、自警、自励。全体工作人员也严格按照规章制度办事，一年来班子成员及配偶、子女及全局工作人员没有出格的事。党组班子的正直、廉洁、民主、团结、务实、高效的面貌在干部职工中起到了表率作用。
四是注重抓业务，强化职能，开创了旅游工作新局面。2011年是全市旅游业大发展的一年，市委、市政府的高度重视，市主要领导亲自参与，亲力亲为，各级政府、部门大干、快干、实干促使了全市大抓旅游、抓大旅游氛围的形成，锁定了旅游业发展的大格局。一年来，项目建设大放光彩。组建港中旅（信阳）鸡公山文化旅游发展有限公司，鸡公山开发与世界级旅游巨头实现了强强联合；鸡公山志高文化科技动漫产业园动工，拉开了鸡公山文化旅游综合开发的序幕；引进以上海文广、香港经纬国际、新西兰国际投资有限公司等为代表的一批海内外企业资本进入，铆足了鸡公山开发的后劲。与此同时，xx明珠项目、工业城大酒店项目、啟福喜莱登国际大酒店项目、富海国际旅游大厦项目、凯旋庄园国际度假中心等一批亿元以上的旅游饭店开发项目落地，使全市旅游签约项目达到22个，意向总投资超百亿。浉河新八景、黄柏山、金刚台、九华山等文化旅游开发建设推动深入，使动工和续建的重大项目建设达到35个，投入资金达到25亿元。一年来，旅游促销推陈出新。先后“走出去”在北京、香港、台北、成都、杭州、南昌、义乌、厦门、随州等地参加旅游展销会，组团赴西安、北京、天津、大连、山东、深圳等地促销，启动“中原文化寻亲”之旅，投资100多万元在河南电视台《旅游》栏目做“山水信阳·休闲茶都”为主题的宣传广告。将xx风景区市场营销托管给北京纵横视线公关策划有限公司专业团队企划，成功策划的“中国·xx首届赏茶节”、“中国最爽工作火热招募中”等活动，迅速蹿红网络。组织举办了中国鸡公山文化旅游国际推介会说明会、2010迎新春“观音山”杯桥牌联谊赛，擦亮了休闲城市名片、鸡公山“茶与世界”高峰论坛、清凉山水·2010信阳消夏避暑节、第二届中原（固始）根亲文化节以及西九华山风景区开园庆典暨万人免费游活动，全方位、多视角地客源市场宣传推介效果好、游客回头率高。一年来，要素配套建设逐步完善。商城观音山景区、固始华阳湖景区成功创建国家3A级旅游景区，新备案旅游区（点）达到6家。新增三星级旅游饭店4家、旅行社4家。组织了2010年导游考试的笔试和面试，举办了第二届明星导游员大赛、全市导游年审培训、2009注册导游员年审及培训、中级导游人员资格考试报名、2010年河南省旅行社职业经理人培训、旅游富民工程等培训工作，全年培训从业人员达到2300人次。
回顾这一年来的工作，可以说，全市旅游行业整体上了一个新台阶。这些成绩的取得是市委、市政府正确领导的结果，是市领导亲力亲为、身先士卒的结果，同时也是全局干部职工共同努力的结果。2011年，是十二五开局之年，也是旅游业作为现代服务业和五大战略支撑产业之一发展最为关键的一年。面对新形势、新任务、新目标、新要求，对于市旅游局领导班子来讲，任务艰巨，使命光荣。我们坚信有市委、市政府的正确领导，市旅游局领导班子一定能够完成赋予的各项任务。对此，我们将以此次考核评议为新的起点，继续围绕市委、市政府确定的目标任务，以学习实践科学发展观为指导，围绕经济社会发展大局，突出重围，攻难克坚，干出旅游业一片新的天地来
根据市委、市纪委关于考核的部署和要求，市旅游局领导班子对2011年履行职责和执行党风廉政情况进行了认真的回顾和总结。下面，我代表局班子作以汇报，请考核组的领导予以审核。
具体地讲，主要做了以下四个方面的工作：
一、注重抓班子，求实创新，提高了领导班子的决策力。一个班子的整体素质、领导作风和决策能力决定着一个单位事业的成败，因此，我们从一开始就把加强班子自身建设作为提高领导水平的重要途径，无论在旅游工作中，还是在其它各项工作中，始终坚持抓好班子自身建设和素质建设。一是把学习作为班子自身建设的第一需要，定期组织中心组理论学习，紧跟形势任务的需要，狠抓了十七届五中全会等国家、省层面的会议精神的学习，努力培养班子成员的政治意识和全局意识。紧跟市委、市政府的工作步伐，狠抓了市各级会议精神的学习传达，增强了班子贯彻落实的执行力。在开展“创先争优”活动中，领导班子成员结合分管工作深入新农村建设联系点、平安创建工作联系点开展调研，帮助共建点解决发展中的实际问题。二是把团结作为班子建设的第一原则。认真贯彻落实民主集中制原则，党组成员既明确分工，又加强合作，不搞个人或少数人说了算。在干部任用、重大项目审批、大额资金使用等事关全局的重大问题上，坚持集体研究，集体决策，日常工作例会研究部署，做到干事业一条心，谋发展一股劲，抓工作一盘棋，形成了团结协作、齐抓共管的良好干事创业氛围。
二、注重抓队伍，严格制度，强化了机关工作的执行力。以《行政许可法》、《公务员法》等法律法规为准绳，坚持依法治旅、依法行政，先后建立、完善了局机关例会、学习培训、车辆使用、财务管理和日常管理等一系列规章制度，将机关作风建设纳入制度化、规范化管理的轨道上来。建立健全主体清晰、责任明确、一级抓一级、层层抓落实的执行责任体系，推行“立即就办，当日事毕”的工作法，促进了机关作风转变，推动了工作落实。以创先争优活动为契机，坚持周五学习例会制度，有计划地组织学习业务，学习传达上级文件精神，定期开展小型比武竞赛活动，培养炼就出一批懂业务，能干事、干成事的管用人才，在全局营造了比、学、赶、帮、超的工作氛围。大力推行党务政务公开，加大服务“窗口”建设力度，公共服务和行政审批的事项全进入窗口办理，全年共受理星级饭店评定3件、旅行社业务经营许可证25件、旅游区（点）经营业务备案登记1件、导游人员从业资格核准536件、导游证核准186件，未发生一起延误件现象。大力倡导团结奉献、艰苦奋斗的精神，局领导班子成员身体力行，率先垂范，干部职工讲团结比奉献、讲学习比素质、讲责任比实效的氛围浓厚。
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回顾这一年来的工作，可以说，全市旅游行业整体上了一个新台阶。这些成绩的取得是市委、市政府正确领导的结果，是市领导亲力亲为、身先士卒的结果，同时也是全局干部职工共同努力的结果。2011年，是十二五开局之年，也是旅游业作为现代服务业和五大战略支撑产业之一发展最为关键的一年。面对新形势、新任务、新目标、新要求，对于市旅游局领导班子来讲，任务艰巨，使命光荣。我们坚信有市委、市政府的正确领导，市旅游局领导班子一定能够完成赋予的各项任务。对此，我们将以此次考核评议为新的起点，继续围绕市委、市政府确定的目标任务，以学习实践科学发展观为指导，围绕经济社会发展大局，突出重围，攻难克坚，干出旅游业一片新的天地来
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