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在全县劳动保障工作会议上的讲话

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努力拼搏   扎实工作开创劳动保障工作新局面

——在全县劳动保障工作会议上的讲话

同志们:

    这次会议主要任务是回顾总结2004年度工作,安排部署2005年的工作,表彰奖励先进。××领导马上还要作重要讲话,希望大家深刻领会,抓好落实。下面,我讲几点意见。

一、肯定成绩,总结经验,增强做好劳动保障工作的信心

    2004年,全县劳动保障工作在各有关部门和社会各界的大力支持下,按照县委、县政府的部署,为促进我县改革发展稳定作出了积极的贡献。庆荣同志已对全年的工作进行了总结,这是我们进行反复研究的,我完全同意,全县2004年度劳动保障工作概括起来有以下几个特点:

   1、全县劳动保障工作已经延伸到乡镇、延伸到各种所有制用人单位。1995年1月1日正式实施的《中华人民共和国劳动法》确立了劳动保障工作将覆盖所有用人单位,但在很多人的观念上,实际工作上仍然将劳动保障工作局限在城市里,局限在国有集体企业内。经过大量的准备和筹划,我县在全市率先将劳动保障工作机构建立在乡镇,并正常开展工作,消除了劳动保障工作“死角”深受广大职工和用人单位的欢迎。

2、职工合法权益得到进一步维护。经过努力用人单位劳动关系有所规范,初步建立了劳动关系三方协调机制,劳动合同制度逐步被广大职工所接受。劳动争议调解、仲裁工作取得了进展,劳动保障执法形成一定的声势。劳动保障部门在法规宣传、政策咨询、巡视监察、案件查处、劳动合同签订、追缴社会保险费、清退童工、农民工工资清欠等方面都取得了可喜的成绩。

3、职业技能培训、鉴定工作有了长足发展。在县政府大力支持下,建成了隶属于劳动保障部门的培训中心和职业技能鉴定站,除了满足下岗失业人员培训需求外,还面向社会开展职业技能鉴定,并顺利完成县政府下达的“阳光工程”培训任务。

这些成绩的取得实属不易,经验值得总结。第一,县委、县政府高度重视,将劳动保障工作与经济工作同时部署,同时安排,同时检查,并将其中的重点工作纳入党委、政府年终目标考核内容。各乡镇和主管局也将劳动保障工作摆上重要位置,有力地促进了全县劳动保障工作。

    第二,部门配合,合力攻坚抓落实,形成了全县统一部署、整体推进的局面。财政、地税、工商、城建、卫生、工会金融、宣传媒体等紧密协作,有力的支持了全县劳动保障工作。

    第三,劳动保障部门工作思路明确,重点突出,形成了务实创新的工作局面。他们坚持服从服务于经济建设中心,严格执行劳动保障法律、法规和政策,切实维护职工群众特别是弱势群体的切身利益,维护了稳定大局。

    在成绩面前,我们必须始终保持清醒的头脑,正确认识,充分估计面临的困难与挑战,当前,主要存在以下几个方面的问题。

 一是城镇就业岗位严重不足,就业形势十分严峻;二是社会保险在民营企业中的覆盖面还非常窄,国有集体企业改制造成大量参保职工流失,失业基金支付压力增大;三是职工的合法权益仍然得不到有效保障,拖欠农民工工资问题依然存在,劳动保障执法工作阻力大、执法环境差。这些问题有的十分紧迫,有的需要加大工作力度,有的则需要作长期艰苦的努力。

二、做好今年工作的几点要求
  与往年相比,2005年的工作要求更高,落实起来难度也很大。需要我们以发展的观念、稳健的步骤去积极推动。为此,今年工作中要注意把握以下几点:
  1、加强领导。党的十六大提出了全面建设小康社会的奋斗目标,要求我们提高对深化分配制度改革、扩大就业、健全社会保障体系重要性的认识。今年县政府政府工作报告多处、大篇幅地提到劳动保障工作,把其摆在突出重要位置,并列入政府工作目标考核。各乡镇和主管局务必要加强领导,要将劳动保障工作列入议事日程上,主要负责人要亲自过问,要明确有人分管,要将精干人员选派到职能科室和劳动服务站具体操作。

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