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今年以来，在乡科级领导干部考察考核中，我县探索实施了“两考四评”机制，不仅有效解决了干部德才表现和工作实绩“考不准、考不实”的问题，而且为县委科学使用干部提供了可靠依据。 “两考”,即“考工作实绩、考群众威信”。“考工作实绩”本质是考“才”...
